深入解读全会精神 及时回应社会关切
2月13日,市纪委七届四次全会召开。2月14日,市纪委举行新闻发布会,解读全会精神,回应社会关切。
2018年,市委深入贯彻新时代党的建设总要求,全面履行管党治党政治责任,纵深推进全面从严治党,反腐败斗争取得压倒性胜利,良好政治生态不断巩固发展。全市纪检监察机关聚焦主责主业,正风肃纪不松劲、惩贪治腐不停步,纪检监察工作取得新成效。
2019年,全市纪检监察机关将坚持党要管党、从严治党,牢牢把握稳中求进的总基调和高质量发展的总要求,一张蓝图绘到底,重整行装再出发,始终旗帜鲜明讲政治、执纪执法全覆盖、服务中心履职责、标本兼治正风气,始终聚焦坚持以政治建设为主线、坚持改革创新不停步、坚持聚焦首要监督职责、坚持反腐败永远在路上、坚持整治群众身边腐败和作风问题、坚持构建良好巡察监督格局、坚持打铁必须自身硬等“七个坚持”,集中开展政治纪律“铸魂强基”、扶贫领域“清淤护航”、扫黑除恶“破网打伞”、招投标乱象“系统治理”、阳光问廉“提档升级”、容错纠错“深化落实”等“六大专项行动”,全力构建廉洁遂宁良好政治生态,创造成渝发展主轴上有遂宁特色的纪检监察工作新业绩,为加快建设绿色经济强市提供坚强保障。
发布会上,新华社四川分社、四川日报、廉政瞭望、凤凰网等媒体记者就社会关心关注的问题进行了提问,市纪委监委、市委巡察办等部门回答了提问。
———答记者问———
问:如何防止“节日病”反弹回潮?
答:市纪委监委紧盯春节期间“四风”问题易发多发领域,加大监督力度,严格执纪问责,坚持做到“123”,切实防止“节日病”反弹回潮。
“1”就是筑牢一道防线。采用重申相关纪律,组织党员干部学习典型案例,发放廉政短信,对重点岗位人员进行谈话等方式,筑牢党员干部思想防线。“2”就是开展二项整治。扎实开展党员干部利用地方特产谋取私利问题和党员干部、公职人员“赌博敛财”问题专项整治,集中精力突破重点,目前已查处3件3人,公开曝光1人。“3”就是紧抓三个方面,坚持做到“三个不放松”。紧抓违规公款收礼、公款吃喝、滥发津贴补贴等“老问题”不放松;紧抓违规收送电子券、礼品礼金消费卡、会员卡、代币购物卡和快递送礼等隐形变异“新表现”不放松;紧抓党员干部值班、离市报备和请假等制度执行情况不放松。
问:如何锻造坚强的纪检监察干部队伍?
答:遂宁已于去年初完成了市(县)两级监委的组建、挂牌和人员转隶工作。一年来,67名转隶干部完全融入,执纪执法有机衔接,工作质效明显提高。
下一步,我们将常态化落实学纪学法制度和挂职锻炼、委托培训、跟案学习、实战训练等培训机制,坚持立说立行,不断提升纪检监察干部政策把握能力、执纪执法能力、组织协调能力和精准执行能力。
同时,选优配强干部,把好“入口关”,加强干部轮岗交流和系统内外干部交流力度。此外,还将强化自我监督,坚决防止“灯下黑”。
问:如何整治基层形式主义、官僚主义?
答:2018年以来,全市共查处形式主义、官僚主义问题92件,处理252人。特别是在我市开展的市直机关“查问题、讲担当、提效能”作风整治行动中,市级共查处问题50件,追责问责178人,说明形式主义、官僚主义在我市一定程度上仍然存在。为此,我市“双管齐下”,在持续加大查处力度的同时,不断加大治理力度。
遂宁创新了“1910”清单,制定了遂宁市集中整治形式主义、官僚主义的“十九条措施”和“十条禁令“;创新了“二不二问”调研法,重点调研存在的问题及解决办法;创新了“三察(查)合一”机制,开展联合监督检查,切实减少监督频次,提升监督质量。同时,还建立了“企业宁静日”“无会周”“无会日”等制度,明确每月1—20日,除特殊原因外,严禁到企业开展常规性检查,每月第一周为“无会周”,每周三为“无会日”,切实为企业和基层减负。
此外,进一步完善了澄清是非和容错纠错可操作性程序,为担当者担当,不断巩固和深化作风建设成果。
问:如何发挥反腐败协调小组作用、增强合力?
答:2019年,市委反腐败协调小组将在市委的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,强化协作配合,实现优势互补、整体联动,推动我市反腐败工作高质量发展。